活出你的精彩

  • 朱华
    朱华 山西太原营销伙伴 加入时间:2010年 安利中国20周年感言:“当我的父母老了,他们对自己的顾客或者有服务不到的地方,而我可以去延续他们的服务品质,我的子孙也继续做下去,这将是一件多美好的事!”
     

前言:
都说立业难守业更难。据统计,中国企业平均存活时间只有三年左右。在这样的背景下,建立一份事业已属不易,要顺利地传到第二代,绝对属于小概率事件了。所以就连褚时健在接受《南都周刊》采访时都提到,现在的重点方向,就是花几年时间顺利把事业交给第二代。这其实也颠覆了我们的常规思维:所谓万人称羡的继承者,并非大众视野和想象中的那样,仅仅只有继承一大把 Money 的“国民老公”那一款。

伴随着改革开放,市场经济成为了主流。“淘金”的热情和“下海”的机遇,让敢于尝鲜的一代人成为了时代的弄潮儿。他们希望通过自己的奋斗,能够给后代更好的呵护。朱华正是在这样的环境下成长的。朱华的父母是早期安利中国事业的开拓者,但朱华却有着自己的打算——他不希望在父母的庇护下发展,希望另起炉灶,有自己的事业。和许多这个年代的同龄人一样,朱华离开了山西,去外面闯荡一番。

朱华选定的目标是北京。北京,这个城市有着所有希望创业、成功的年轻人所向往的条件:它不看重背景,它充满机遇,它可以白手起家,它容许从头再来。在这座充满无限可能的城市里,朱华也成为了北漂中的一员。

这座城市不仅给了许多人希望,给了他们想要的成功。朱华也不例外,数年之后,通过自己的奋斗,他已经成为了一家保险公司的部门经理。这是这座城市给予他的奖励,他也曾一度以为自己已经成为了成功者的代表。但当他接触到安利青英会中的年轻人时,他才发现自己现在的工作不可能在很短时间就达到他们的成就。是时候听听父母的意见了。与很多北漂一族不同,朱华懂得坚持,也敢于闯荡,但同样懂得放弃。于是,他离开了北京,回到山西老家,加入了父母的事业。

回到山西,朱华从一个“边缘的安二代”成为了“积极的安二代”。当他以创业者的心态和父母来沟通交流,他从父母身上得到了做安利的经验,从父母身上学习他们走过十年的经验,不去走他们曾走过的弯路,但朱华也在其中加入了自己的方法,毕竟,有创新才有推动力。

作为一个“积极的安二代”,观念、财富、能力修养等,哪一样最重要?朱华选择了观念。“在江浙沪一带,有很多家族企业,但他们传承给后代最重要的财富是创业精神,和对待人生的积极态度。这才是最关键的一点。”朱华认为,他从父母继承的正是这种创业的观念,否则,方法很多,能力很强,到最后只能是南辕北辙。正如马云,是有了很好的想法,找到了时代的趋势,才能成就了今天的阿里巴巴。

和之前的工作相比,朱华现在真正意识到自己做的事业,是帮助别人,也是成就自己。对顾客来说,销售的最高境界是销售服务,对于顾客和公司来说,正是这种服务的传承,让安利有了奠定百年基业的灵魂。“当我的父母老了,他们对自己的顾客或有服务不到的地方,而我可以去延续他们的服务品质,我的子孙也继续做下去,这将是一件多美好的事!”

4年来,朱华认为这是一个悟道的过程。从最开始觉得自己已经成功,到如今,意识到自己还有需要更完美的地方;从为了实现业绩目标而成长,到为了主动提高个人修为和素养而努力学习。在传统行业,某一方面的成功,会让人羡慕;但在安利,是从多位的角度都非常成功。“我们经常会提到人要全面发展。说起来很容易,真的要实现很难,在安利事业这个平台上,我得到了这样的一个舞台,能从各个方面完善自己。大道至简,真正巅峰的人物,他们都有独特的魅力,而我现在还要积极努力。”

编后记:
在这个时代,贴标签是一件容易的事,但要证明自己却不是一件容易的事。朱华用自己的行动,担当起了标签背后的责任,他要证明自己,也要给青春一个交代。正如物理学家爱因斯坦所说,“对一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。 ”在安利事业中,朱华和所有“安二代”一起,证明他们不曾辜负青春,不曾辜负于这个激荡的时代。

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